Emploi & recrutement


Recrutement d’un Conseiller de Vente en CDI 35h à Marseille

Oniverse, acteur majeur dans le secteur de la mode, recherche un conseiller de vente pour sa nouvelle boutique à Marseille. Ce poste en CDI de 35 heures par semaine offre une occasion de rejoindre un groupe innovant et dynamique.

Présentation de l’entreprise

Oniverse, anciennement connu sous le nom de Calzedonia, est une société italienne multimarques fondée en 1986. Avec plus de 5 600 magasins répartis dans 59 pays, l’entreprise se distingue par une offre variée, incluant les marques Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Falconeri et Signorvino.

  • Calzedonia : Spécialisée dans les collants, chaussettes et maillots de bain pour tous les âges.
  • Intimissimi : Lingerie moderne et élégante pour hommes et femmes.
  • Tezenis : Vêtements fun et tendances pour toute la famille.
  • Falconeri : Produits en cachemire et tricots de haute qualité.
  • Signorvino : Vente de vin italien de qualité, offrant une véritable expérience gastronomique.

Le groupe gère entièrement la chaîne d’approvisionnement, de la conception à la production dans ses 30 usines, jusqu’à la distribution mondiale.

Description du poste

Le poste proposé est celui de conseiller de vente pour la boutique Tezenis à Marseille. En tant qu’Ambassadeur de la marque, vous aurez plusieurs responsabilités :

  • Représenter et transmettre les valeurs du groupe.
  • Accueillir et fidéliser les clients.
  • Gérer le traitement des marchandises (stocks et livraisons).
  • Assurer la mise en valeur des produits et l’entretien de la boutique.
  • Participer à diverses tâches quotidiennes (merchandising, réassort, gestion des réserves).

Avantages

Les employés bénéficieront de divers avantages :

  • 50% de remboursement sur le transport.
  • Tickets restaurant.
  • Vestiaire gratuit par saison.
  • Congés payés.
  • Comité d’entreprise proposant des œuvres sociales.
  • Carte de réduction illimitée sur les marques du groupe.
  • Primes sur objectifs et challenges.
  • Formations et possibilité d’évolution de carrière.

Profil recherché

Nous recherchons des candidats passionnés par la mode, capables d’incarner l’énergie positive et le dynamisme de la marque. Peu importe votre expérience, rejoindre nos équipes c’est intégrer un groupe international avec de nombreuses opportunités de développement professionnel.

« Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à vivre une belle aventure, n’hésitez pas à postuler ! »

Temporalité

Ce recrutement est en cours pour un début de contrat prévu avant le 1er juillet 2025.

Analyse contextuelle

La recherche de talents par Oniverse s’inscrit dans une dynamique de croissance et de développement des marques en France, en réponse à une demande croissante des consommateurs.


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Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.

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Cédric Balcon-Hermand

Depuis 1998, je décrypte les mécanismes de l'information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Fondateur d'Artia13, je mets mes compétences en analyse des médias, enquêtes sensibles et cybersécurité au service de projets éducatifs et citoyens. Défendre la vérité, outiller les esprits critiques et sécuriser le numérique sont au cœur de mon engagement.